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《网投彩票报》不断创新发行新模式

作者:admin来源:网投彩票报 浏览次数: 日期:2019年4月12日 11:15

摘要:

《网投彩票报》不断创新发行新模式

 

4月8日,《网投彩票报》第333期正式在手机微信企业号和集团内部网站发布,两者浏览量已突破千次。这是综合办公室落实2019年管理项目--形成宣传体系,塑造舆论氛围,发挥喉舌作用,取得新突破。

为把“形成宣传体系,塑造舆论氛围,发挥喉舌作用,”管理项目落实到位,根据集团总裁对宣传工作“把集团声音传出去,把下面闪光点正能量报上来,积极发挥喉舌作用,”的总要求,集团分管副总裁提出了“四个结合”来抓好宣传工作。一是与全年任务目标标准要求相结合,二是与重点和阶段性中心工作相结合,三是与转型升级、转产盘活等重大活动和重大业绩相结合,四是与企业文化建设、干部作风转变相结合的工作思路。同时充分利用和发挥好内外网、网投彩票报、微信群等各类载体,加大宣传力度,加强督导,每月对各单位进行考核排名,以此强化各单位对宣传的重视。

为把这些措施落实到位,综合办公室首先建立了宣传体系,优化完善《通讯员队伍建设管理办法》,明确了职责、分清了任务,做好了计划,明确了奖惩,在集团聘任90名兼职通讯员来打造宣传系统。其次提高《网投彩票报》质量,紧紧围绕“四个结合”,旗帜鲜明地唱响集团追求什么,倡导什么,做什么,反对什么的主旋律,积极号召兼职通讯员组稿、投稿,反映集团和各单位的精神风貌,使集团理念内化于心,外化于行,形成干部员工的群体性心理,在干部员工中发挥舆论导向的作用。再次丰富传播载体,为让更多的干部员工了解集团声音,对《网投彩票报》发放进行检查,确保发放到位。在集团内部网站、微信的企业号中设置了《网投彩票报》专栏,也在微信企业工作台设置了《网投彩票报》专栏,上传电子版,丰富传播载体,让每一名干部员工可以通过这些宣传平台了解集团的发展动态,及时全面接受掌握集团的管理理念,开阔视野,从而增强干部员工的自信心和对集团的自豪感与责任感。

综合办公室

 

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